“经理，这是上个月的业务报表。”

“放这边吧！”

“经理，这是我们新客户的营运状况资料。”

“先放在那里，谢谢。”

“经理……”

一份又一份的报表接二连三地送进沈织晴的办公室。

每个月月初都是她最忙碌的时候，有看不完的报表、开不完的业务会议。不过沈织晴可是忙得不亦乐乎。

在属下的眼中，沈织晴是个要求非常严格的上司，有时还会让人有不近人情的感觉。她对属下的专业技术和敬业态度都要求得非常严格，赏罚分明的作风不但不输给男人，更具备男性主管普遍缺乏的细腻。她非常关心员工的状况及情绪，更勇於替他们争取福利。

刚开始，因为她严厉的态度及特殊的身分，公司里很快就充满难听的传言，说她不过是靠著关系狐假虎威，但数字会说话，节节上升的营业额，以及每个月都让人眼睛一亮的业务奖金，在在都说明她的确成功地提高了业绩。

很快地，尽管业务部外的流言辈语仍不曾间断，业务部里却已不再有批评沈织晴的声音。大家对於她的领导能力不再抱持怀疑或抵抗的态度，工作企图心也越来越旺盛，同仁间彼此的良性竞争，更是让业务部成为全公司最有活力也最团结的部门。

下班之後，沈织晴更是卸下主管身分，像朋友一般的和属下说说笑笑，每回聚餐时，玩得最疯、最High的也是她。

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